Αισιοδοξία για την ολοκλήρωση των διαβουλεύσεων και την υπογραφή της νέας Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας για την περίοδο 2026-2027 επικρατεί στις συνδικαλιστικές οργανώσεις που εκπροσωπούν εργαζομένους στον Οργανισμό Κρατικών Υπηρεσιών Υγείας (ΟΚΥπΥ).
Μετά τη συνάντηση που πραγματοποιήθηκε σήμερα στα γραφεία του Οργανισμού, οι εκπρόσωποι των συντεχνιών εκτιμούν ότι η συμφωνία βρίσκεται πλέον πολύ κοντά, καθώς τα βασικά ζητήματα έχουν διευθετηθεί και απομένουν ορισμένες διευκρινίσεις και διορθώσεις στο τελικό κείμενο.
Στόχος των δύο πλευρών είναι η υπογραφή της Συλλογικής Σύμβασης πριν από το τέλος Νοεμβρίου.
Σε δηλώσεις τους στο ΚΥΠΕ, εκπρόσωποι των ΣΕΚ, ΠΕΟ και ΔΕΟΚ ανέφεραν ότι ο ΟΚΥπΥ αναμένεται να αποστείλει τις επόμενες ημέρες αναθεωρημένο κείμενο, το οποίο θα εξεταστεί από τις συντεχνίες προτού προωθηθεί στο Διοικητικό Συμβούλιο του Οργανισμού για έγκριση.
Ένα από τα σημαντικότερα σημεία που φαίνεται να έχουν συμφωνηθεί αφορά τις γενικές μισθολογικές αυξήσεις για το 2026 και το 2027, οι οποίες δεν θα συνδέονται με τη διαδικασία αξιολόγησης των εργαζομένων.
Ο Γενικός Γραμματέας της ΠΑΣΥΕΚ-ΠΕΟ, Σταύρος Ανδρέου, ανέφερε ότι κατά τη συνάντηση επιβεβαιώθηκαν οι συγκλίσεις των προηγούμενων ημερών, καθώς και η ενσωμάτωσή τους στα βασικά άρθρα της Σύμβασης.
Όπως εξήγησε, έχει συμφωνηθεί τόσο η παραχώρηση των γενικών μισθολογικών αυξήσεων όσο και ο τρόπος απόδοσής τους, χωρίς αυτές να εξαρτώνται από την αξιολόγηση.
Παράλληλα, στο κείμενο έχουν περιληφθεί δεσμεύσεις για συνέχιση του διαλόγου σχετικά με τη διαμόρφωση των οργανωτικών δομών και την ένταξη των εργαζομένων σε μισθολογικές κλίμακες.
Για τα δύο αυτά ζητήματα έχει τεθεί συγκεκριμένο χρονοδιάγραμμα, με ημερομηνία εφαρμογής την 1η Ιανουαρίου 2028.
Ο κ. Ανδρέου σημείωσε επίσης ότι, μόλις εγκριθεί από τη Βουλή η τροποποίηση του κανονισμού για την ετήσια αντί της τριετούς παραχώρησης των αυξήσεων, η νέα ρύθμιση θα εφαρμοστεί και στον ΟΚΥπΥ.
0 Σχόλια